بنوك وول ستريت تبحث عن موظفين تقنيين تم تسريحهم أثناء هزيمة العملة المشفرة

بعد أن اضطر عدد من شركات العملات المشفرة إلى تسريح جزء كبير من قوتها العاملة نتيجة لعملية كبرىسوق التشفير الانهيار ، يبدو الآن أن الطلب على الموظفين المسرحين مرتفع في أماكن أخرى.

في الواقع ، وول ستريتالبنوك يبدو أنه يتدافع لتوظيف المهملينتكنولوجيا العمال ، بما في ذلك أولئك الذين كانوا من بين 1100 موظفاتركه من قبل أكبر الولايات المتحدةتبادل التشفيركوين بيس وبلومبيرج عائشة جاني وويليام شو وآنا إيريراذكرت في 16 سبتمبر.

فتح مراكز للمواهب التشفير

من بين عمالقة البنوك الذين يعلنون عن وظائف متعلقة بالتشفير Goldman Sachs (NYSE:ع ) ، الذي يبحث عن نائب الرئيس للعمل كمهندس برمجيات الأصول الرقمية ، ونائب الرئيس للمجموعة القانونية للأصول الرقمية ، بالإضافة إلى مساعد للأصول الرقمية في إدارة ثروة المستهلك وإدارة الثروات الخاصة .

علاوة على ذلك ، JPMorgan’s (NYSE:JPM ) 2.7 تريليون دولار ذراع أعمال إدارة الأصول والثروات بحاجة إلى شخص للإشراف عليهاblockchain الاستراتيجية ، بما في ذلك العملات المشفرة والرموز الرقمية ، بالإضافة إلى البحث عن شغل منصب مدير المنتج (من بين آخرين) في شبكة بلوكتشين Onyx Digital Assets التي تغطي الديون والأسهم.

علاوة على ذلك ، فإن Citi (NYSE:ج ) تقوم بتعيين "مدير مخاطر الأصول الرقمية للعملات المشفرة ،عملات مستقرة ، والتمويل اللامركزي ، "يبحث تحديدًا عن المتقدمين ذوي الخبرة في التمويل اللامركزي (DeFi ) مبادرات وشركات التكنولوجيا التقليديةتمويل .

بصفتها رئيسة اكتساب المواهب في أحد البنوك البريطانية المنافسة الرائدة ، Starling Bank ، ترى شارلوت ريتشاردز أن هناك منافسة "قوية بشكل لا يصدق" على المواهب التقنية. لقد شرحت هذا:

"مهندسو البرمجيات الذين يتمتعون بالخبرة المناسبة والعقلية الصحيحة الذين يجدون أنفسهم فجأة متاحين من المحتمل أن يكون هناك طلب كبير".

كتذكير ، لفترات طويلةسوق اللكحوليات أحدثت الفوضى في مشهد العملات المشفرة في الأشهر الماضية ،ذوبان 370 مليار دولار من القيمة السوقية العالمية للعملات المشفرة في أسبوع ،محو 25 عملية تبادل للأصول الرقمية في يونيو ، مما أدى إلىالتسريح الجماعي للعمال وحالات الإفلاس ، مثلفاين بول ذكرت.