Ava Labs Memangkas 12% Tenaga Kerja untuk 'Mengalokasikan Sumber Daya'

Ava Labs, kekuatan pendorong di balik Avalanche Blockchain, telah membuat keputusan strategis untuk mengurangi tenaga kerjanya sebesar 12%, yang memungkinkan reposisi sumber daya untuk mendorong pertumbuhan perusahaan dan ekosistem Avalanche yang lebih luas.

Pengumuman ini disampaikan oleh Emin Gün Sirer, pendiri dan CEO Ava Labs. Di tengah-tengah pasar bearish,

Gün Sirer menggarisbawahi ketahanan perusahaan, membanggakan sumber daya yang substansial dan landasan pacu yang kuat untuk memandu mereka melalui lanskap kripto yang kompleks.

Dampak dari PHK ini cukup signifikan, terutama pada divisi pemasaran, menurut Garrison Yang, yang menjabat sebagai Wakil Presiden Pertumbuhan dan Strategi di Ava Labs.

Meskipun masih belum jelas apakah tim teknis perusahaan terpengaruh, sifat luas dari PHK ini mengejutkan banyak karyawan, bahkan dalam menghadapi tantangan pasar kripto yang sedang berlangsung.

Dalam sebuah postingan X yang dibuat oleh mantan Gaming Growth Marketing pada tanggal 6 November, dia adalah salah satu dari mereka yang secara terbuka mengungkapkan bahwa dia di-PHK.

Brandon Suzuki, yang merupakan bagian dari tim pemasaran Ava Labs juga mengonfirmasi bahwa ia telah di-PHK pada tanggal 6 November.

Setelah mengungkapkan bahwa mereka dilepaskan, mereka telah menerima gelombang dukungan dari industri kripto.

Sejumlah perusahaan dan profesional industri telah mengulurkan tangan untuk menawarkan dukungan, kesempatan berjejaring, dan bahkan lowongan pekerjaan potensial bagi para karyawan yang mengungsi.

Ava Labs tidak sendirian dalam upayanya beradaptasi dengan kondisi pasar kripto saat ini. Baru-baru ini, marketplace NFT populer OpenSea juga mengalami proses restrukturisasi, yang menghasilkan pengurangan 50% tenaga kerja secara substansial,seperti yang dilaporkan sebelumnya di Coinlive.

Hal ini menyoroti tantangan yang masih ada yang dihadapi oleh perusahaan-perusahaan kripto, terlepas dari reli pasar baru-baru ini