ロビンフッドは、株式が50％急落したため、780人の従業員に斧を降ろしました

Robinhood Markets は火曜日に、従業員のさらに 23% を失業させる計画を発表しました。これは、アプリベースの証券会社が従業員の 9% を解雇してからわずか数か月後のことです。

火曜日、Robinhood は 780 人の従業員を解雇すると発表し、主要幹部の退任も発表した。

ヴラド・テネフ最高経営責任者（CEO）は声明で、人員削減はマーケティング、オペレーション、プログラム管理機能に集中していると述べた。

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ロビンフッドがスタッフを解雇した要因の中での暗号通貨の崩壊

テネフ氏によると、「マクロ環境の悪化、インフレが40年ぶりのピークを記録し、それに伴う仮想通貨市場の崩壊」が人員削減の原動力です。

最近の解約は、かつて繁栄していたオンライン証券会社の急速な衰退の継続を表しています。

別の展開として、ニューヨーク州は、マネーロンダリング防止とサイバーセキュリティの開示要件に違反した疑いで、カリフォルニア州メンローパークに本拠を置く同社に 3,000 万ドルの罰金を科しました。

画像：ビジネスアップサイド

4月以来の2回目の解雇

ロビンフッドは以前、4月にスタッフの9%の雇用契約を終了していた。 「この種の変化がどれほど不安なことかを認めたい」とテネフ氏は語った。

昨年 7 月、Robinhood の新規株式公開 (IPO) は、パンデミックによる取引の急増に後押しされました。同社のアプリの月間アクティブ ユーザー数は急激に減少し、株価は急落しました。

COVID-19 によって引き起こされた危機の間、同社のユーザー フレンドリーなインターフェースは、自宅から仮想通貨や GameStop Corp. などの株式を取引する若い投資家の間で人気を博しました。

CEOはロビンフッドのフリーフォールのせいにする

テネフ氏は、2020年と2021年に観察した市場状況は、実際よりも長期間続くと考えており、すべてが崩壊したときの責任は彼だけにあると述べた. 「これは私の責任です」と彼は認めた。

最高経営責任者（CEO）はまた、「特にこれらのサポート機能の一部で、彼らが過剰に雇用したのが現実です」と指摘しました。

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ロビンフッドのCEO、ヴラド・テネフ。画像：ゲストのゲスト

ビジネスは現在、新たな現実に直面しています。小売ブームがペースを落としているように見えるため、その成長は逆行しています。

CNBC IPO 以来 75% 以上の価値を失った Robinhood の株式が 1 株当たり 9.23 ドルで取引を終えたと火曜日に報告した。

同社の株価は、長期取引中に約2％下落した、と報告書は付け加えた。

火曜日の別の書類で、Robinhood は最高製品責任者の Aparna Chennapragada の辞任と 2 つのオフィスの閉鎖を発表しました。

退職金と福利厚生には 3,000 万ドルから 4,000 万ドルの費用がかかり、オフィスの閉鎖により失われる収益は 15,000 ドルから 20,000 ドルになると見積もられています。

BTC の時価総額は日足チャートで 4,430 億ドル |ソース：TradingView.com 

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