Trong điều kiện thị trường không thuận lợi, một số công ty liên quan đến tiền điện tử đã quyết định cắt giảm lực lượng lao động hoặc đóng băng việc tuyển dụng. Tuy nhiên, nền tảng trao đổi tiền điện tử FTX sẽ tiếp tục tuyển dụng nhân sự mới khi mùa đông tiền điện tử tiếp diễn.
Trong một Twitterchủ đề , Giám đốc điều hành FTX Sam Bankman-Fried giải thích rằng sàn giao dịch sẽ tiếp tục “tiếp tục phát triển”, giải thích rằng họ sẽ tiếp nhận nhân viên mới giống như họ đã làm trong những ngày thị trường tốt hơn.
Bankman-Fried lưu ý rằng vào tháng Hai, công ty đã giảm việc tuyển dụng. Tuy nhiên, ông nói rằng điều này không phải do thiếu kinh phí. Động thái này được thực hiện để đảm bảo rằng các thành viên trong nhóm có đủ thời gian để cố vấn đúng cách cho nhân viên mới trước khi bổ sung thêm.
Chỉ trích các công ty siêu tăng trưởng, Bankman-Fried nhấn mạnh rằng việc thuê thêm nhân viên một cách nhanh chóng không đồng nghĩa với việc tăng năng suất đáng kể. “Đôi khi, càng thuê nhiều, bạn càng hoàn thành ít công việc,” anh nói. Ông giải thích rằng điều này là do tốc độ tăng trưởng nhanh có thể gây khó khăn cho việc giữ tất cả nhân viên “đồng quan điểm”.
Hơn nữa, vì FTX đã dành thời gian và tuyển dụng nhân viên một cách cẩn thận kể từ tháng Hai, Bankman-Fried đã đề cập rằng sàn giao dịch có thể duy trì tốc độ tuyển dụng của mình vì nó “bất kể điều kiện thị trường như thế nào”.
Có liên quan:FTX được cho là đang tìm kiếm các công ty môi giới để chuẩn bị giao dịch chứng khoán
Vào đầu tháng 6, sàn giao dịch tiền điện tửGemini sa thải 10% nhân viên . Theo thông báo từ sàn giao dịch, động thái này là do "mùa đông tiền điện tử" hiện tại. Ngoài Gemini, Coinbase cũng quyết định giảm tốc độ tuyển dụng trở lại vào tháng Năm.
Quay trở lại năm 2018, ngành công nghiệp đã chứng kiến sự sa thải lớn hơn khi thị trường đi xuống. Nhà sản xuất công cụ khai thác tiền điện tử Bitmain và sàn giao dịch tiền điện tử Huobi xác nhận rằng họ đã sa thải nhân viên trong bối cảnh thị trường giá xuống năm 2018. Ngoài hai, công ty blockchainConsensys được báo cáo đã giảm khoảng 60% nhân viên của mình trướcthông báo tuyển dụng 600 nhân viên vào năm 2022.